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Le jeudi 29 mars 2012 Pour le dirigeant qui désire assurer la pérennité de son entreprise, il est urgent de réfléchir à sa succession. Cette session aborde les défis et les enjeux du processus de relève du dirigeant et, plus particulièrement, ceux du processus de transfert de direction. Le choix du ou des successeurs, les rôles des personnes intéressées (relève, propriétaires cédants, employés ou membres de la famille) et leur préparation font partie des questions traitées.
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Nouveauté
Nouvelle formation pour les chefs d'entreprises qui n'ont pas de relève
Quand viendra le temps de vendre ou de céder votre entreprise, Serez-vous prêt ?
Vous êtes chef d'entreprise et n'avez pas de relève familiale pour votre entreprise? Laurentides Relève Entrepreneuriale a contribué à développer une formation constituée de 4 modules de 3 heures chacun afin de vous aider à préparer votre entreprise pour une vente gagnante et une planification post-vente prometteuse
Modules de formation
- Vous voulez vraiment vendre votre entreprise ?
- Préparer son entreprise pour la vente afin d’en maximiser le prix
- Que vaut vraiment votre entreprise ?
- Aspects juridiques et fiscaux
Projet de sensibilisation à la relève entrepreneuriale
Il s'agit d'un projet qui vise à sensibiliser les jeunes dans les écoles à l'idée d'acheter une entreprise plutôt que démarrer une entreprise. L'outil est une vidéo regroupant les témoignages de 5 releveurs qui ont fait le saut avec succès.
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